2026年6月是全国第25个“安全生产月”，主题为“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”。各二级公司紧扣主题、迅速行动，围绕技能提升、班组建设、隐患排查等领域，开展了系列形式多样、内容丰富的安全活动，有力推动了安全生产责任落实与安全管理水平提升，切实保障生产经营平稳有序。

国际港务2026年职工技能竞赛于6月初全面开赛。竞赛聚焦生产调度、远控操作、岸桥作业、正面吊和拖车实操、电气应急处置、消防灭火等方向，设置8大特色项目，覆盖码头生产运营、设备维保、安全管控、智慧港口等核心业务板块。赛制分为团体比拼与个人实操，考核内容紧贴现场生产痛点、岗位实操难点，真正实现以赛促学、以赛促训、以赛促建。比赛现场，远控操作员精准完成轮胎吊叠箱操作，特种设备司机精准对位、稳起轻落，电气班组严守安全操作规程，消防参赛队员规范处置模拟火情，全方位筑牢港区安全防线。此次技能竞赛既是职工技艺展示的擂台，也是人才培育的平台。后续，国际港务将持续常态化开展岗位技能比武，以高素质技能人才队伍助力智慧港口建设。

为进一步夯实安全管理基础，提升班组标准化建设水平，通用公司于近日组织召开了安全管理标准化班组建设经验分享会。会议对《2026年安全管理标准化班组建设考评方案》进行了全面解读，方案重点围绕班组安全责任制落实、双重预防机制建设、安全教育培训实效、现场标准化作业、应急管理能力等五大维度，采用“月度自查、季度抽查、年度总评”的动态管理模式，确保标准化建设落地见效。在经验分享环节，优秀班组长结合自身实践案例，分享了“班前会五分钟风险预知”“师带徒+互保联保”等可复制、可推广的做法。在交流研讨环节，与会班组长围绕班组建设中的难点、痛点积极建言献策，提出了扩大班组建设范围、拓宽竞赛赛道、加强安全激励等建设性意见。

为切实提升全员消防安全意识和应急处置能力，服务公司于近期成功举办职工技能（电工、消防）竞赛。竞赛立足岗位实战需求，设置电工实操与理论考试、灭火器实操灭火、水带连接实操灭火等实用项目，紧贴日常安全工作重点，针对性强、实操性突出。比赛过程中，各参赛队伍精神饱满、反应迅速、操作规范，充分展现了扎实的技能功底和良好的职业素养。后续，服务公司将以此次竞赛为契机，常态化开展电气、消防安全培训和应急演练，持续压实安全责任、排查整治隐患、提升全员应急本领。

中远海运客运紧扣年度安全重点任务，制定印发《中远海运客运2026年“安全生产月”活动方案》，明确活动目标、实施举措、责任分工与推进时限。各部门、船舶在办公区域、客舱及生活区悬挂主题条幅、张贴安全画报，实现岸基、船舶宣传阵地全覆盖，同步结合“六五环境日”开展安全环保融合宣传，普及水上交通安全、船舶防污染、应急避险相关知识。依托安全例会，组织学习习近平总书记关于安全生产重要论述及典型水上事故警示案例，树牢安全红线意识。在隐患排查方面，开展全覆盖安全自查，围绕船舶消防救生、航行设备、旅客登乘、机电运维等重点环节开展拉网式排查，建立隐患排查整改清单，做到立查立改、闭环管控，确保重大事故隐患动态清零。

供稿丨国际港务、通用公司、服务公司、中远海运客运

编辑丨符浩晖
校对丨符永师、曾涛
编审丨叶志翔