为深入贯彻人才强企战略，积极构建具备优良素质和富有活力的技能人才队伍，公司人力中心于7月9日至17日组织开展起重装卸机械（叉车）操作工（中级）职业技能等级自主认定培训与考核，共44名来自一线技能操作岗位的员工参加系统培训和专业考核。

本次培训内容涵盖机械操作的基础理论知识体系、安全操作规范，以及实际操作技巧。考核分为理论测试和实操考核两部分，既检验了学员对操作规程的理解与掌握程度，又通过模拟真实工作环境有效评估了学员技能操作水平，切实做到以考促学，以推进培训学员达到中级叉车操作工所要求的专业水准。